Исследование по профессиям экономического профиля. Экономист
- Marina Shevchenko · Опубликовано · Обновлено
Вашему вниманию уже были представлены исследования рынка труда Беларуси по следующим специальностям:
- Бизнес-аналитик
- Web-разработчик
- Project Manager
- Аудитор
- HR-менеджер
- Финансовый директор / Финансовый менеджер
- Маркетолог
- Логист
- Специалист по экономической или информационной безопасности
Сегодня представляем Вашему вниманию обзор по самой распространенной среди выпускников экономического факультета БГУ профессии — «Экономист».
Если говорить об общем определении, экономист – это специалист, который отвечает за экономику организации. Также, это может быть и ученый, и педагог. Например, на экономическом факультете БГУ успешно преподает и занимается научной деятельностью много выпускников факультета.
Наиболее часто путают профессии экономиста, финансиста и бухгалтера. Зачастую, особенно в не очень крупных организациях, задачи действительно пересекаются, но все же по смыслу это разные направления.
В отличие от финансиста, который управляет финансовыми потоками, экономист отвечает за планирование, ведение хозяйственной деятельности компании, анализ, контроль бюджета и т.п. Ну а бухгалтер отвечает за отчетность по факту исполнения плана, разработанного экономистом.
Экономист
В современном мире практически ни одно государственное или частное предприятие не может обойтись без помощи экономиста. Этот профессионал может работать как в составе команды, так и привлекаться в качестве консультанта извне.
При этом специализации могут самые разнообразные:
- экономист по ценообразованию
- по анализу хозяйственной деятельности
- по инвестиционному планированию
- экономист-аналитик
- экономист отдела закупок
- отдела продаж
- отдела комплаенс-контроля
- и т.д.
Поговорим немного подробнее о нескольких распространенных направлениях деятельности экономиста:
Экономист по планированию. В его обязанности входит разработка проектов перспективных, годовых и текущих планов производственно-хозяйственной деятельности, плановых заданий по производству продукции и подготовка статистической отчетности.
Экономист по труду. Он связан с отделом кадров и в его обязанности входит разработка норм и систем заработной платы, систем мотивации для повышения эффективности работы сотрудников, определение оптимального размера зарплаты. планирование и анализ производительности труда и многое другое.
Экономист по инвестициям. Эксперт в области эффективного размещения капитала, который на основе глубокого анализа финансовых рынков, макроэкономических тенденций и инвестиционных стратегий оценивает целесообразность вложений. Он разрабатывает обоснованные рекомендации по инвестированию, помогает компаниям и частным инвесторам принимать рациональные решения, направленные на рост доходности и снижение финансовых рисков.
На момент проведения исследования в июне-июле 2025 года сайт rabota.by предлагал 271 вакансию для руководителей и специалистов-экономистов, в более 40 из них работодатели готовы рассматривать кандидатов без опыта.
При этом 35% — вакансии от региональных работодателей, что является самым высоким показателем среди всех проанализированных нами профессиональных сфер.
Лидируют Брестская и Могилевская области. Полное распределение по регионам позволяет увидеть следующую картину:
Уровень зарплат в них варьируется от 1150 BYN (подрос по сравнению с прошлым годом) для начинающих специалистов до 5000+ BYN для главного экономиста (примечательно, что это вакансия из г. Бреста).
Около 10 вакансий предлагают оплачиваемую (от 730 до 1400 BYN) стажировку.
Сферы деятельности компаний, предлагающих вакансию «Экономист»
- Государственные организации, 52
- Розничная торговля, 51
- Финансовый сектор, 46
- Продукты питания, 26
- Товары народного потребления, 21
- Иные 75
Профессия экономиста наиболее ярко отражает главную тенденцию, характерную для большинства специальностей выпускников экономического факультета БГУ: экономист может работать в любой сфере.
От ветеринарии — если близка забота о животных —
до промышленности, искусства или IT.
Таким образом, выпускники могут совмещать любовь к экономике с другими интересами, делая карьеру по-настоящему индивидуальной.
Соотношение белорусских и международных компаний, предлагающих вакансии «Экономист»
Каковы требования работодателей к кандидатам на должность «Экономист»?
Hard-skills
- Высшее образование (экономическое/финансовое/ инженерно-экономическое/математическое)
- Отличное знание методик, законодательных актов, постановлений и других нормативно-правовых актов в части ценообразования, оплаты труда, налогового законодательства и т.д.
- Понимание ключевых экономических и финансовых показателей, основ анализа финансово-хозяйственной деятельности (рентабельность, оборачиваемость, EBITDA и т.п.)
- Понимание стандартов МСФО, умение трансформировать национальную отчетность в отчетность по МСФО
- Навыки оценки инвестиционных проектов, формирования и анализа бизнес-кейсов, составления и ведения отчетности по инвест-проектам
- Знание теории и практики бухгалтерского учета
- Навыки по расчету экономической эффективности работы предприятия и внедрения новых технологий
- Опыт составления, корректировки инвестиционных, инновационных и бизнес-планов развития компании
- Уверенное владение программным обеспечением 1С, Microsoft Office (особенно продвинутыми инструментами Excel, напр., навыками написания макросов, работы с ВПР, сводными таблицами), составлением SQL-запросов
- Знание иностранного языка на от В1-B2, в зависимости от специфики работы компании
Soft-skills
- Аналитический склад ума, системное мышление
- Высокая степень ответственности, внимательность, скрупулезность в работе
- Умение работать с большими объемами информации
- Умение работать в режиме многозадачности
- Коммуникабельность, стрессоустойчивость
- Умение работать в команде,
- Инициативность и проактивность
- Навыки устной и письменной деловой коммуникации, грамотная устная и письменная речь
Социальный пакет вакансии «Экономист» обычно включает
- Ежегодный пересмотр уровня оплаты труда
- Курсы иностранного языка
- Компенсация занятий спортом, стоимости питания, проезда (топлива) и досуга
- Корпоративные праздники
- Медицинское обследование и ДМС для работников и членов семьи
- Бонусы к значимым событиям
- Скидка на продукцию компании 30%
- Скидки для сотрудников у партнеров
- Профессиональные конкурсы
- Тренинги, бизнес-игры, конференции, обучающие проекты
- Зарубежные командировки и международный опыт
- Библиотека электронных курсов
Подготовка специалистов-экономистов на экономическом факультете БГУ осуществляется на всех специальностях:
P.S. Исследования рынка труда подготовила и актуализировала учебная лаборатория цифровой экономики ЭФ БГУ.




